春潮涌动新10年，策马奔赴新荣光。
4月12日17时18分，泰乐玛科技“奋进2026，再翻番”年度工作大会在热烈的氛围中隆重举行。
年会采用“主会场+分会场”联动形式，宣城总部、酒泉基地、邯郸基地同步参与，并通过公众号平台进行全程视频直播。
上海制慧网负责人及校友、宣城文艺音乐界艺术家、宣城民建企联会同仁、浙江企业家及外地来宾、泰乐玛股东等，公司管理层、全体员工、先进集体、先进工作者及部分员工家属齐聚一堂，共同见证泰乐玛科技在行业变局中取得的阶段性发展成就。
董事长杨乐申在讲话中表示，2025年全球新材料产业格局深度调整，供应链面临地缘冲突升温、行业内卷增维等多重挑战叠加。泰乐玛科技对接新能源、轨道交通、军民融和等产业升级需求，凭借强劲的创新韧性与运营活力，实现“新10年战略”完美开局。
2025年泰乐玛科技营收逆势增长100%，酒泉基地顺利投产，邯郸基地即将启动，国内其它基地逐步规划，制造基地版图持续扩容。国内首创轨道交通碳纤维整体成型车头罩研制成功并批量交付，主导编制多项团标、行标及国标，荣膺宣城市第七批劳模工匠创新工作室称号。斩获国家绿色工厂、宣城经开区优秀成长型企业排名第一、第十届宣城市“泰乐玛杯”冬季男子篮球联赛总冠军等荣誉，用拼搏进取诠释了企业文化特质。
杨乐申强调，2026年是泰乐玛科技“新10年战略”推进执行的第二年。基于确保营收再翻一番的年度目标，将优先做好四个方面工作。一是聚焦技术创新，强化核心竞争力。二是优化基地布局，提升运营质效。三是深耕区域市场拓展，构建多元市场体系。四是凝聚发展合力，升级骐骥人才战略，锻造高素质运营团队。
面对业态剧烈变化趋势，泰乐玛科技将持续推进数字化迭代升级，提升智能制造及精益管理水平。继续强化低碳、清洁、绿色运营，创新股份合作模式，聚焦场景驱动，力争实现关键竞争能力质效突破。
为弘扬实干精神、凝聚奋进力量，年会对2025年度在岗位工作中尽职尽责、在务实创新中勇于争先的先进集体和个人进行了隆重表彰，各大奖项依次揭晓。副总经理、工会主席兼党支部书记肖海祥与副总经理杨骏先后上台，给获奖者或代表颁奖。
年度优秀新员工奖。
年度配合奖。
年度辛勤奖。
年度进步奖。
年度质量奖。
年度优秀员工奖。
年度优秀班组长奖。
年度辛勤团队奖代表。
颁发年度优秀团队奖代表。
金加项目奖代表。
海外版机舱罩项目奖代表。
碳纤维一号线项目奖代表。
最后颁发的泰乐玛年度总经理奖的奖金达30000元，特别授予在过去一年里为泰乐玛科技发展做出突出贡献、表现卓越的一线员工。2025年度年度总经理奖由技术中心陈四全荣获。
董事长杨乐申亲自为陈四全颁授年度总经理大奖。
在紧张繁忙的工作之余，公司员工自编自演了朗诵、歌曲串烧、相声、三句半、合唱等节目为本次年会增添亮色。
“制造强国铸就绿色信念，梦想的羽翼飞越万水千山；奋进泰乐玛，创享每一天……”《泰乐玛之歌》大合唱点燃全场热情。
朗诵《我爱上班》道出销售部门员工坚守岗位，创优争先的不变信心。
歌曲串烧带来一系列经典联唱，展现了泰乐玛人的多才多艺，洋溢出无限的青春活力。
卓越运营部的相声《年会不能停》不时引得大家开怀大笑，提升了年会现场的热度。
三句半《金加才子夸满堂》展现了金加事业部一线员工的凝聚力与战斗力。
金加事业部的大合唱《当》展现泰乐玛人的朝气蓬勃与昂扬风貌。
年会特邀嘉宾中国音乐家协会会员、国家二级演员马荣女士及安徽省十大男高音范晓成先生，两位嘉宾联袂演唱《春风十万里》。压轴专业表演极具穿透力，全场观众如痴如醉，艺术大餐让年会进入高潮。
经过6位评委现场打分，参演节目评出一、二、三等奖及表演奖。
年会在晚宴环节穿插进行7轮幸运大抽奖。奖品涵盖苹果手机、小米手机、电动车、电饭煲、小米吹风机等，幸运抽奖一次次给大家带来惊喜与欢乐。
2026年，泰乐玛将推进省级重点工业互联网平台创建，争创国家专精特新“小巨人”企业等，继续实现质的有效提升和量的稳健增长，推动企业整体运营能力跃升至崭新维度。
作为深耕新材料产业的长期价值主义者，泰乐玛科技将坚定拥抱产业变局，锚定创业初心，以奋进笃行不断书写高质量发展崭新篇章。
